H-1B వీసా దరఖాస్తుదారుల కోసం USCIS 'సాక్ష్యం కోసం అభ్యర్థనల' సంఖ్యను జారీ చేస్తుంది

USలోని ఇమ్మిగ్రేషన్ అటార్నీల సాక్షిగా H-1B వీసా దరఖాస్తుదారుల కోసం USCIS మరిన్ని 'సాక్ష్యం కోసం అభ్యర్థనలు' జారీ చేస్తోంది. 'సాక్ష్యం కోసం అభ్యర్థనలు' ఏప్రిల్ 1లో లేదా ఆ సమయంలో పిటిషన్‌లు దాఖలు చేసిన H-2017B వీసా దరఖాస్తుదారులకు సంబంధించినవి మరియు వీసాలు 1 అక్టోబర్ 2017 నుండి చెల్లుబాటు అవుతాయి. NPZ లా గ్రూప్ మేనేజింగ్ అటార్నీ డేవిడ్ హెచ్ నాచ్‌మన్ మాట్లాడుతూ H-1B వీసా దరఖాస్తుదారులు 'సాక్ష్యం కోసం అభ్యర్థనలు' నుండి ఉత్పన్నమవుతాయి, వారు ప్రత్యేక ఉద్యోగం కోసం ప్రయత్నిస్తున్నట్లు రుజువు చేస్తారు. కొత్త ఇమ్మిగ్రేషన్ నియమాలు లెవల్-1 జీతాలకు సంబంధించినవి. టైమ్స్ ఆఫ్ ఇండియా ఉటంకిస్తూ ఉద్యోగం సంక్లిష్టంగా ఉంటే లెవల్-1 వేతనాలను ఎందుకు ఎంచుకున్నారనేది ప్రశ్న. పని సంక్లిష్టమైనదని వాదించమని US పరిపాలన మమ్మల్ని అడుగుతున్నదని నాచ్‌మన్ వివరించాడు. మరోవైపు, ఉద్యోగం సంక్లిష్టంగా ఉంటే తక్కువ జీతాలు అడుగుతున్నాయని న్యాయవాది వివరించారు. గ్రీన్ కార్డ్ సర్దుబాటు స్థితి కోసం అమలు చేయబడిన మార్పులకు సంబంధించి, ప్రస్తుత చట్టాల ప్రకారం, సహజీకరణ మరియు కుటుంబ ఆధారిత గ్రీన్ కార్డ్‌ల కోసం ఇంటర్వ్యూలు తప్పనిసరి అని నాచ్‌మన్ వివరించారు. అయితే, మెజారిటీ కేసులలో, ఈ సందర్భాలలో ఇంటర్వ్యూ అవసరం మినహాయించబడింది, నాచ్మాన్ చెప్పారు. H-1B వీసాల వంటి ఉపాధి ఆధారిత వీసాల నుండి US గ్రీన్ కార్డ్‌లకు మారిన వారి కోసం ఇంటర్వ్యూలు 10 సంవత్సరాల క్రితం ప్రాక్టీస్ చేయబడ్డాయి. ఈ వ్యవధి తర్వాత, మాఫీలు సాధారణ ప్రమాణం. కొత్త ఇమ్మిగ్రేషన్ నిబంధనల ప్రకారం, ఇంటర్వ్యూలకు అలాంటి మినహాయింపులు ఉండవు. గ్రీన్ కార్డ్ దరఖాస్తుదారుల కోసం వేచి ఉండే సమయం పెరిగినట్లు ఇది సూచిస్తుంది, నాచ్మాన్ చెప్పారు. గ్రీన్ కార్డ్ గ్రహీతలలో అత్యధికులు ఇప్పటికే తాత్కాలిక వీసాల ద్వారా USలో ఉద్యోగం చేస్తున్న వారే. మీరు USలో అధ్యయనం, పని, సందర్శించడం, పెట్టుబడి పెట్టడం లేదా వలస వెళ్లాలని చూస్తున్నట్లయితే, ప్రపంచంలోని అత్యంత విశ్వసనీయ ఇమ్మిగ్రేషన్ & వీసా కన్సల్టెంట్ Y-Axisని సంప్రదించండి.