బ్రెక్సిట్ వలస మార్పులకు UKVI సిద్ధంగా లేదు

UK వీసాలు మరియు ఇమ్మిగ్రేషన్ - UKVI మరియు బోర్డర్ ఫోర్స్ మరియు ఇమ్మిగ్రేషన్ ఎన్‌ఫోర్స్‌మెంట్ బ్రెగ్జిట్ తర్వాత వలస మార్పులను ఎదుర్కోవడానికి తీవ్రంగా సిద్ధంగా లేవు. UK ప్రభుత్వం తన విధానాలను రూపొందించడంలో సహించలేని జాప్యానికి బాధ్యత వహిస్తుంది. ఇది కీలకమైన ఇమ్మిగ్రేషన్ ఏజెన్సీలకు అవసరమైన వనరులను కూడా కోల్పోతోంది. ఈ హేయమైన విషయాలు పార్లమెంటరీ కమిటీ- హోం వ్యవహారాల కమిటీ నుండి వచ్చాయి.

బ్రెగ్జిట్ తర్వాత వలసలకు సంబంధించిన ప్రణాళికలను వివరించడంలో మంత్రుల వైఫల్యం అనూహ్యంగా శోచనీయమని శక్తివంతమైన పార్లమెంటరీ కమిటీ పేర్కొంది. ఫలితం ఏమిటంటే, పార్లమెంటు తగిన పరిశీలన లేకుండా కీలకమైన మార్పులను త్వరితంగా చేయవలసి ఉంటుంది. ఇండిపెండెంట్ కో UK ఉటంకించినట్లుగా, సరిహద్దుల భద్రత రాజీపడుతుంది, UK పార్లమెంట్ సభ్యులు హెచ్చరించారు.

ఖండన దాని వలస ప్రణాళికలను వివరించడానికి UK ప్రభుత్వంపై కొత్త ఒత్తిడిని పెంచుతుంది. బ్రెగ్జిట్ తర్వాత UKలో ఎవరు రెసిడెన్సీని స్వీకరిస్తారో స్పష్టం చేయడం కూడా ఇందులో ఉంది.

ప్రారంభంలో, బ్రెగ్జిట్ అనంతర ప్రతిపాదనలను వివరించే శ్వేతపత్రం గత వేసవిలో వెల్లడి కావాల్సి ఉంది. గతనెల వరకు వాయిదా పడిందని, సరైన సమయంలో ప్రకటిస్తామని మంత్రులు ఎంపీలకు చెప్పారు.

హోం వ్యవహారాల కమిటీ జాప్యాన్ని ఖండించింది మరియు తగిన ప్రణాళిక మరియు అవసరమైన వనరులలో లోపం ఉందని పేర్కొంది. ఇది వలస మరియు సరిహద్దు భద్రతతో వ్యవహరించే ఏజెన్సీలకు - UK వీసాలు మరియు ఇమ్మిగ్రేషన్ - UKVI మరియు బోర్డర్ ఫోర్స్ మరియు ఇమ్మిగ్రేషన్ ఎన్‌ఫోర్స్‌మెంట్‌కు తీవ్రమైన సమస్యలను కలిగిస్తుంది. బ్రెగ్జిట్ తర్వాత మార్పులను అందించడంలో హోం ఆఫీస్ సామర్థ్యం తీవ్రంగా సందేహాస్పదంగా ఉందని కమిటీ పేర్కొంది.

వలసలపై ప్రభుత్వ ఉద్దేశాల్లోని అస్పష్టత కారణంగా UKలోని EU పౌరులు ఆందోళనలో ఉన్నారు. వలసలపై శ్వేతపత్రం జాప్యంతో ఇది మరింత దిగజారిందని కమిటీ పేర్కొంది.

UKలో వ్యాపారాలు అనిశ్చితంగా ఉన్నాయి మరియు ప్రణాళికను ఆలస్యం చేయవలసి వస్తుంది. ఇప్పటికే అధిక భారంతో ఉన్న UKVI అధికారులు ఆచరణ సాధ్యం కాని పరిస్థితిలో ఉన్నారు మరియు ఇది నిజంగా ఆమోదయోగ్యం కాదు, హోం వ్యవహారాల కమిటీ జోడించింది.

మీరు UKకి చదువుకోవడం, పని చేయడం, సందర్శించడం, పెట్టుబడి పెట్టడం లేదా వలస వెళ్లాలని చూస్తున్నట్లయితే, ప్రపంచంలోనే నంబర్ 1 ఇమ్మిగ్రేషన్ & వీసా కంపెనీ అయిన Y-Axisతో మాట్లాడండి.