కెనడాలోని ప్రధాన యజమానులు నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల వలసలను పెంచాలని కోరుతున్నారు

కెనడాలోని ప్రధాన యజమానులు నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల వలసలను పెంచాలని కోరుతున్నారు

ముఖ్యాంశాలు

• కెనడా 1.1 మిలియన్ ఉద్యోగ ఖాళీలను భర్తీ చేయడానికి ఇమ్మిగ్రేషన్ స్థాయిలను పెంచాలని యోచిస్తోంది
• ఉద్యోగులను నియమించుకోవడంలో 80 శాతం మంది యజమానులు ఇబ్బందులు పడుతున్నారు
• ప్రాసెసింగ్ ఆలస్యం, అధిక ఖర్చులు మరియు సంక్లిష్ట నియమాల కారణంగా, యజమానులు సమస్యలను ఎదుర్కొంటున్నారు
• ప్రతి సంవత్సరం 65 శాతం మంది ప్రధాన యజమానులు TFWP మరియు IMP ద్వారా వలసదారులను నియమించుకుంటారు

*Y-Axis ద్వారా కెనడాకు వలస వెళ్లడానికి మీ అర్హతను తనిఖీ చేయండి కెనడా ఇమ్మిగ్రేషన్ పాయింట్స్ కాలిక్యులేటర్.

ఇంకా చదవండి…

RNIP ఇమ్మిగ్రేషన్ పదిరెట్లు పెరిగింది మరియు 2022లో పెరుగుతూనే ఉంది కెనడా ఎక్స్‌ప్రెస్ ఎంట్రీ కింద అన్ని PR ప్రోగ్రామ్‌లను మళ్లీ తెరుస్తుంది 

స్టాటిస్టిక్స్ కెనడా యొక్క నివేదికల ప్రకారం, కెనడియన్ యజమానులలో సగం మంది రికార్డ్-బ్రేకింగ్ ఇమ్మిగ్రేషన్ స్థాయిలను పెంచాలనుకుంటున్నారు మరియు మిగిలిన సగం మంది ఒట్టావా అధిక ఇమ్మిగ్రేషన్ స్థాయిని కొనసాగించాలని కోరుకుంటున్నారు. మే 2022లో కెనడాలో నిరుద్యోగం రేటు చాలా తక్కువగా నమోదైంది మరియు కార్మికుల కొరత దేశం యొక్క ఆర్థిక పునరుద్ధరణపై ప్రభావం చూపింది.

ఇంకా చదవండి...

కెనడాలో నిరుద్యోగం రేటు తక్కువగా నమోదైంది మరియు ఉపాధి రేటు 1.1 మిలియన్లు పెరిగింది - మే నివేదిక

కెనడియన్ యజమానులు 1.1 మిలియన్ ఉద్యోగ ఖాళీలను భర్తీ చేయడంలో ఇబ్బందులు ఎదుర్కొంటున్నారు

నివేదికల ప్రకారం, 80 శాతం మంది యజమానులు నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికులను నియమించడంలో సమస్యలను ఎదుర్కొంటున్నారు. నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల కొరత అన్ని ప్రావిన్సులు మరియు భూభాగాల్లో ఉంది. కొరతను ఎదుర్కొంటున్న ప్రధాన రంగాలు:

• IT
• కంప్యూటర్ సైన్స్
• ఇంజినీరింగ్
• నైపుణ్యం కలిగిన వర్తకాలు

* దరఖాస్తు చేయడానికి సహాయం కావాలి కెనడాలో పని వీసా? Y-Axis అన్ని విధానాలలో మీకు మార్గనిర్దేశం చేయడానికి ఇక్కడ ఉంది.

కెనడాలో ఇమ్మిగ్రేషన్ బ్యాక్‌లాగ్

జూన్ 2022 మధ్యలో, దరఖాస్తుదారుల బ్యాక్‌లాగ్ 2.4 మిలియన్లుగా ఉందని IRCC వెల్లడించింది. నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల కొరతను తగ్గించేందుకు ఫెడరల్ ప్రభుత్వం ఈ క్రింది చర్యలు తీసుకోవాలని IRCC సూచించింది

• నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల లభ్యతను పెంచేందుకు ఇమ్మిగ్రేషన్ వ్యవస్థను మెరుగుపరచాలి
• సామూహిక సామర్థ్యాన్ని మరియు విదేశీ అధికారాలను గుర్తించే సామర్థ్యాన్ని పెంపొందించడం ద్వారా దేశం యొక్క సామూహిక సామర్థ్యాన్ని పెంచడం
• లేబర్ మొబిలిటీకి సంబంధించిన అడ్డంకులు తొలగించాలి
• వృద్ధులను జాబ్ మార్కెట్‌లో పాల్గొనడానికి అనుమతించడం

కెనడియన్ బిజినెస్ కౌన్సిల్ సర్వే ప్రకారం...

170 మంది సభ్యులతో కూడిన బిజినెస్ కౌన్సిల్ ప్రశ్నాపత్రాన్ని అందుకుంది మరియు వారిలో సగం మంది దానికి ప్రతిస్పందించారు. సంక్లిష్ట నియమాలు, ప్రాసెసింగ్ జాప్యం మరియు అధిక ఖర్చుల కారణంగా యజమానులు పడుతున్న ఇబ్బందుల గురించి సర్వే వెల్లడించింది. మూడింట రెండొంతుల మంది యజమానులు ఇమ్మిగ్రేషన్ సిస్టమ్ ద్వారా విదేశీ కార్మికులను రిక్రూట్ చేసుకుంటున్నారని పేర్కొన్నారు. మిగిలిన వారు దేశంలోనే వలసదారులను నియమించుకుంటున్నారని వెల్లడించారు.

మీరు అనుకుంటున్నారా కెనడాకు వలస వెళ్లండి? Y-Axisతో మాట్లాడండి, ప్రపంచంలోనే నం. 1 ఓవర్సీస్ ఇమ్మిగ్రేషన్ సలహాదారు. మీరు ఈ బ్లాగ్ ఆకర్షణీయంగా ఉన్నట్లు అనిపిస్తే, మీరు కూడా ఇష్టపడవచ్చు…

కెనడాలో సగటు వారపు ఆదాయాలు 4% పెరుగుతాయి; 1 మిలియన్+ ఖాళీలు