వీసా ఆధారపడటాన్ని ఎదుర్కోవడానికి ఇన్ఫోసిస్ ఎక్కువ మంది అమెరికన్లను నియమించుకుంది

భారతీయ ఐటీ మేజర్ అయిన ఇన్ఫోసిస్, హెచ్-1బీ మరియు ఇతర వర్క్ వీసాలపై ఎక్కువగా ఆధారపడకుండా ఎక్కువ మంది అమెరికన్ ఉద్యోగులను నియమించుకునే దూకుడు మిషన్‌లో ఉంది. ఈ సంవత్సరం ఉత్తర మరియు దక్షిణ అమెరికాలలో 2,144 మంది స్థానిక కార్మికులను నియమించుకున్నారు, ఇది ఇప్పటి వరకు అత్యధికంగా చెప్పబడింది.

60 శాతానికి పైగా ఎగుమతులతో భారతదేశానికి US అతిపెద్ద IT ఎగుమతి మార్కెట్. యుఎస్‌లో తాత్కాలిక వ్యాపార వీసాలు పొందడం కష్టం కాబట్టి, ఇన్ఫోసిస్ అమెరికాలో జన్మించిన ఎక్కువ మంది ఉద్యోగులను నియమించుకోవలసి వచ్చింది. అదనంగా, H-1B వీసాలపై USకు ప్రయాణించే IT ఉద్యోగుల సంఖ్య IT కంపెనీల ఖాళీలను భర్తీ చేయడానికి సరిపోదు, ఎందుకంటే ఆ వీసాలపై 85,000 పరిమితి ఉంది. L-1 వీసా పథకం కింద భారతీయ టెక్కీల నుండి చాలా దరఖాస్తులు తిరస్కరించబడతాయి.

ఇన్ఫోసిస్ సీఈఓ విశాల్ సిక్కా, వీసా సమస్యల వల్ల తాము నిర్దేశించబడుతున్నామని workpermit.com పేర్కొన్నట్లు పేర్కొంది. ఇన్ఫోసిస్ వర్క్ వీసాల నుండి స్వతంత్రంగా మారాలనుకుంటున్నందున, ఇది USలో ఎక్కువ మంది స్థానిక ఉద్యోగులను నియమించుకోవడం ప్రారంభించింది.

ఇన్ఫోసిస్‌కు USలో 23,594 మంది సిబ్బంది ఉన్నారని, అత్యధికులు వ్యాపార వీసాల ద్వారా ఆ దేశంలోకి ప్రవేశిస్తున్నారని ఈ సంవత్సరం గణాంకాలు వెల్లడిస్తున్నాయి. వీరిలో 11,659 మంది హెచ్‌-1బీ వీసాలపై, 1,364 మంది ఎల్‌1 వీసాలపై అమెరికాకు వెళ్లినట్లు వార్షిక నివేదిక వెల్లడించింది.

యుఎస్‌లో వీసా సమస్యలను ఎదుర్కోవడానికి, ఇన్ఫోసిస్ ఆఫ్రికా, యూరప్ మరియు ఇతర ఆసియా దేశాల నుండి కూడా అభ్యర్థులను నియమించుకుంది.

Workpermit.com, బిజినెస్ స్టాండర్డ్ నివేదికను ఉటంకిస్తూ, USలో నియామకాలను పెంచడంలో ఇన్ఫోసిస్ ఒంటరిగా లేదని పేర్కొంది. విప్రో కూడా ఇదే ఫాలో అవుతుందని అంటున్నారు.