H1-B వీసా సంస్కరణల తర్వాత భారతీయ IT సంస్థలు తమ వ్యాపార వ్యూహాలను మళ్లీ గీయవలసి ఉంటుంది

ఇప్పటికే ఆదాయం మరియు లాభాలతో పరిమితులలో కొట్టుమిట్టాడుతున్న భారతదేశంలోని IT సేవల పరిశ్రమ, US స్థానికులకు ఉద్యోగాలను నిలుపుకోవడానికి US అధ్యక్షుడు ట్రంప్ తీసుకుంటున్న చర్యల వల్ల ఎక్కువగా ప్రభావితమవుతుంది.

ఈ సంస్థలు ఇప్పుడు పెరిగిన US సిబ్బందిని నియమించడం మరియు క్లయింట్ సైట్‌లలో నిమగ్నమై ఉన్న సిబ్బందికి వేతనాన్ని పెంచడం వంటి ఇతర ప్రత్యామ్నాయాల గురించి ఆలోచించవలసి ఉంటుంది. లైవ్ మింట్ ఉల్లేఖించినట్లుగా, US వీసా పాలనలో సంస్కరణలు కార్యకలాపాల కోసం వారి మార్జిన్‌లను 3% పాయింట్లు తగ్గిస్తాయని విశ్లేషకులు అభిప్రాయపడ్డారు.

నిపుణుల అభిప్రాయం ప్రకారం, ఈ సంస్కరణలు ఇన్ఫోసిస్, టిసిఎస్ మరియు విప్రో వంటి భారతీయ సంస్థలకు పెద్ద ఎదురుదెబ్బగా మారతాయి. చట్టం ఆమోదించబడితే, ఈ దిగ్గజం భారతీయ సంస్థలు ప్రాథమిక స్థాయిలో వ్యాపారం కోసం తమ వ్యూహాలను పునరాలోచించవలసి వస్తుంది.

హెచ్‌డిఎఫ్‌సి సెక్యూరిటీస్‌లోని రీసెర్చ్ అనలిస్ట్ అపూర్వ ప్రసాద్ మాట్లాడుతూ, అభివృద్ధి ప్రతికూలంగా ఉందని, అయితే జీతం పరిమితిని 100,000 డాలర్లకు మించి పెంచడం లేదని అంచనా వేస్తున్నారు. ఈ స్థాయిలో దానిని అరికట్టేందుకు తీవ్ర లాబీయింగ్ కొనసాగుతుందని ప్రసాద్ తెలిపారు.

కనీస వేతనం 100, 000 డాలర్లుగా నిర్ణయించబడితే, భారతదేశంలోని అగ్రశ్రేణి IT సంస్థలు తమ కార్యకలాపాల మార్జిన్ల కోసం 300-150 bps ప్రభావం చూపుతాయి. ఒక బేసిస్ పాయింట్ ఒక శాతం పాయింట్‌లో నూరవ వంతుకు సమానం.

20 మంది లేదా అంతకంటే తక్కువ మంది ఉద్యోగులు ఉన్న కంపెనీల కోసం ప్రతి సంవత్సరం ఆమోదించబడిన H1-B వీసాలలో 50 శాతం కేటాయించాలని కూడా ప్రతిపాదిత చట్టం సిఫార్సు చేస్తోంది.

వివాదాస్పద H1-B వీసాలు అధునాతన విద్య అవసరమయ్యే నిపుణుల ఉద్యోగాలలో విదేశీ వలసదారులకు కేటాయించబడ్డాయి మరియు USలోని చట్టపరమైన ఫ్రేమ్‌వర్క్ ప్రకారం కంప్యూటర్ ప్రోగ్రామర్లు, ఇంజనీర్లు మరియు శాస్త్రవేత్తలు ఇందులో ఉన్నారు. ప్రతి సంవత్సరం 65,000 H1-B వీసాలను US ప్రభుత్వం ఆమోదించింది.

భారతదేశంలోని IT సంస్థలు అత్యంత నైపుణ్యం కలిగిన ప్రతిభావంతుల కొరత ఉన్న ప్రాంతాల్లో అధిక నైపుణ్యం కలిగిన సిబ్బందిని నియమించుకోవడానికి H1-B వీసాలను ఉపయోగిస్తాయి. H1-B వీసాలలో ఎక్కువ భాగం ఇన్ఫోసిస్ మరియు TCS వంటి భారతీయ అవుట్‌సోర్సింగ్ సంస్థలకు కేటాయించబడ్డాయి.

USలోని డిపార్ట్‌మెంట్ ఆఫ్ హోమ్‌ల్యాండ్ సెక్యూరిటీ డేటాను ఉటంకిస్తూ న్యూయార్క్ టైమ్స్ నివేదించింది, దాదాపు 70% H1-B వీసాలు భారతదేశానికి చెందిన కార్మికులకు కేటాయించబడ్డాయి.

సాఫ్ట్‌వేర్ పరిశ్రమ లాబీ గ్రూప్ నాస్కామ్ ప్రెసిడెంట్, ఆర్. చంద్రశేఖర్ మాట్లాడుతూ, యుఎస్‌లో నైపుణ్యాలు అందుబాటులో లేనప్పుడు మరియు విదేశీ ఉద్యోగులను రిక్రూట్ చేసుకోవడానికి చట్టం అనుమతించని దృష్టాంతంలో, ఫలితంగా పని అసంపూర్తిగా ఉంటుంది లేదా వేరే చోటికి మార్చబడుతుంది. భారతదేశం లేదా US-యేతర స్థానం వంటి ఇతర గమ్యస్థానాలకు. ఇది US ఆర్థిక వ్యవస్థకు భారీ ఆర్థిక నష్టాన్ని సూచిస్తుంది, ఎందుకంటే అవుట్‌సోర్సింగ్ పరిశ్రమ US ఆర్థిక వ్యవస్థకు ప్రత్యక్షంగా లేదా పరోక్షంగా ఉద్యోగాలను సృష్టిస్తుంది.