*మీ అర్హతను తనిఖీ చేయండి UK కి వలస వెళ్ళు Y-యాక్సిస్ ద్వారా UK ఇమ్మిగ్రేషన్ పాయింట్స్ కాలిక్యులేటర్.
యునైటెడ్ కింగ్డమ్ తన నగరాల్లోని అనేక రంగాలలో అనేక ఓపెనింగ్లను కలిగి ఉంది. 13 చివరి నాటికి దాదాపు 2023 మిలియన్ ఉద్యోగ ఖాళీలు ఖాళీ అవుతాయి. నవంబర్ 2022 చివరి నాటికి నిరుద్యోగం రేటు 3.7%. మాంచెస్టర్, ఎడిన్బర్గ్, లండన్, రీడింగ్, బర్మింగ్హామ్, బ్రిస్టల్ మరియు బాత్ మరియు బ్రైటన్ వంటి కౌంటీలు IT, తయారీ, హెల్త్కేర్, హాస్పిటాలిటీ, ఫైనాన్స్ & అకౌంటింగ్ మొదలైన రంగాలలో ఎక్కువ ఖాళీలను కలిగి ఉన్నాయి. సంవత్సరానికి సుమారు 500,000 మంది విదేశీ పౌరులు UKకి వలస వచ్చారు. 2022. UK ప్రపంచవ్యాప్తంగా వలసదారుల కోసం 151,000 వర్క్ వీసాలు మరియు 277,000 స్టడీ వీసాలను ప్రాసెస్ చేసింది.
పని ప్రపంచం నిరంతరం అభివృద్ధి చెందుతోంది మరియు జాబ్ మార్కెట్లో ముందుంది. కంపెనీలు జాగ్రత్తగా రిక్రూట్మెంట్ చేయడంతో స్వల్పకాలిక అవకాశాల కోసం నియమించబడిన పాత్రల సంఖ్య పెరుగుతుందని మేము ఆశించవచ్చు.
గత ఏడాది ఉద్యోగావకాశాలు క్షీణించడం అత్యంత విశేషమైన మార్పు. చాలా పెద్ద కంపెనీలు నియామకాలను నిలిపివేసాయి, కానీ అన్నీ కాదు. దీని తర్వాత కూడా, నిరుద్యోగం రేటు 3%గా ఉంది, ఎందుకంటే చాలా మంది ప్రజలు ఉద్యోగాలను పట్టుకొని ఉన్నారు మరియు కొందరు కొత్త వాటి కోసం శోధించారు. యజమానులు తమ నియామక ప్రక్రియ నెమ్మదిగా ఉన్నందున కొత్త ప్రతిభను కనుగొనడానికి ప్రయత్నిస్తున్నారు, అయితే వారు కొత్త ఉద్యోగులను నియమించుకోవడం కొనసాగిస్తారు. ప్రత్యేక నైపుణ్యాలు అవసరమయ్యే కొన్ని ఉద్యోగాల డిమాండ్ మారదు మరియు ఈ పాత్రల కోసం అభ్యర్థులను కనుగొనడం కష్టం; ప్రక్రియ కొనసాగుతుంది.
ప్రపంచీకరణ మరియు సాంకేతిక పరిణామాలు UK జాబ్ మార్కెట్ను ప్రభావితం చేశాయి. అలాగే, విజ్ఞాన ఆధారిత ఆర్థిక వ్యవస్థ వైపు అభివృద్ధి UKలో నైపుణ్యం కలిగిన ఉపాధి కోసం డిమాండ్ను పెంచింది. ఒకవైపు తయారీ, వ్యవసాయం, మైనింగ్ వంటి కొన్ని రంగాల్లో ఉద్యోగాలు తగ్గిపోయాయి. దీనికి విరుద్ధంగా, సాంకేతికత, ఆర్థికం, విద్య మరియు ఆరోగ్య సంరక్షణ వంటి కొన్ని రంగాలలో నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల డిమాండ్ పెరిగింది. అంతేకాకుండా, UK జాబ్ మార్కెట్ ట్రెండ్లు నిరంతరంగా అభివృద్ధి చెందుతున్నాయి.
చూస్తున్న UKలో పని చేస్తున్నారు? Y-Axisలో నిపుణుల నుండి అగ్ర సంప్రదింపులు పొందండి.
మా అత్యంత డిమాండ్ ఉన్న వృత్తులు అత్యంత నైపుణ్యం కలిగిన కార్మికుల కోసం వెతుకుతున్నారు మరియు వారి సంవత్సరానికి సగటు జీతాలు క్రింద ఇవ్వబడ్డాయి:
వృత్తులు |
సంవత్సరానికి సగటు జీతాలు |
ఇంజినీరింగ్ |
£43,511 |
IT |
£35,000 |
మార్కెటింగ్ & అమ్మకాలు |
£35,000 |
HR |
£32,842 |
ఆరోగ్య సంరక్షణ |
£27,993 |
టీచర్స్ |
£35,100 |
అకౌంటెంట్స్ |
£33,713 |
హాస్పిటాలిటీ |
£28,008 |
నర్సింగ్ |
£39,371 |
మూలం: టాలెంట్ సైట్
ఉద్యోగ అవకాశాల కోసం ఉత్తమ UK నగరం నార్విచ్; నార్విచ్లో, ఒక్కొక్కటి 76.3 మంది శ్రామిక జనాభాతో దాదాపు 10,000 వ్యాపారాలు ఉన్నాయి, దాని ఉపాధి రేటు వృద్ధి 6.7% మరియు నిరుద్యోగం రేటు 2.5%.
బ్రిస్టల్లో మరిన్ని ఉపాధి అవకాశాలు ఉన్నాయి; ఈ నగరం 70.2% నిరుద్యోగిత రేటు మరియు 2.9% ఉపాధి రేటుతో ఉపాధి రేటు పెరుగుదలతో 8.7 వ్యాపారాల అధిక సాంద్రతను నమోదు చేసింది. 326లో బ్రిస్టల్లో దాదాపు 2023 ఉద్యోగ ఖాళీలు జాబితా చేయబడ్డాయి. అత్యధిక ఉద్యోగ అవకాశాలు ఉన్న నగరాలు కేంబ్రిడ్జ్ మరియు ఎక్సెటర్, వరుసగా 396 మరియు 373.
చూస్తున్న UK లో అధ్యయనం? Y-Axisతో మాట్లాడండి, ప్రపంచ నం. 1 విదేశీ ఇమ్మిగ్రేషన్ కంపెనీ.
సెయింట్ ఆల్బన్స్ UKలో అతి తక్కువగా అందుబాటులో ఉన్న నగరాలలో ఒకటి, అయితే పూర్తి-సమయం ఉద్యోగులకు అత్యధిక సగటు జీతం ఉంది, ఇది £46,551. తర్వాత అత్యధికంగా చెల్లించే నగరం లండన్, జీతం £39,391; మిల్టన్ కీన్స్ మరియు కేంబ్రిడ్జ్ దానిని అనుసరిస్తారు.
UKలో, మెడిసిన్ మరియు డెంటిస్ట్రీ అత్యధికంగా అందుబాటులో ఉన్న పరిశ్రమలు, గ్రాడ్యుయేట్ అయిన ఆరు నెలల్లోనే 99.4% ఉపాధి రేటు. UKలో వైద్య కార్యక్రమాలపై పరిమితం చేయబడిన ఖాళీలు ఉన్నాయి మరియు స్థలాల కోసం పోటీ చాలా ఎక్కువగా ఉంది.
UKలో ఆటోమేషన్ యొక్క ప్రస్తుత స్థితి వృద్ధి మరియు విస్తరణలో ఒకటి. ఆఫీస్ ఫర్ నేషనల్ స్టాటిస్టిక్స్ (ONS) నివేదిక ప్రకారం, UKలో అత్యంత ఆటోమేటెడ్ ఉద్యోగాల సంఖ్య 9లో 2001% నుండి 15%కి పెరిగింది. ఆటోమేషన్ టెక్నాలజీ పెరుగుతోందని మరియు ఇతర పరిశ్రమలు ఆటోమేషన్ వైపు మళ్లుతున్నాయని మరియు సామర్థ్యం మరియు ఉత్పాదకతను పెంచుతున్నాయని ఇది సూచిస్తుంది.
*ఇష్టపడతారు UK కి వలస వెళ్ళు? దశల వారీ ప్రక్రియలో Y-యాక్సిస్ మీకు సహాయం చేస్తుంది.
జీవన వ్యయ సంక్షోభం, రాజకీయ అనిశ్చితి, భౌగోళిక రాజకీయాలు మరియు పని యొక్క అభివృద్ధి చెందుతున్న స్వభావం వంటి అంశాలతో UK జాబ్ మార్కెట్ రూపాంతరం చెందుతోంది. ప్రస్తుత ల్యాండ్స్కేప్ను విజయవంతంగా నావిగేట్ చేయడానికి యజమానులు మరియు ఉద్యోగార్ధులకు ఈ ట్రెండ్లను అర్థం చేసుకోవడం చాలా ముఖ్యం.
రెస్యూమ్లను బ్రీఫింగ్ చేసేటప్పుడు మరియు ఉద్యోగ దరఖాస్తుల కోసం అభ్యర్థులను ఇంటర్వ్యూ చేసేటప్పుడు యజమానులు చూసే నైపుణ్యాలను తెలుసుకోవడం ముఖ్యం. నిర్దిష్ట పరిశ్రమలలో, కీలకమైన సాఫ్ట్ స్కిల్స్ యజమానుల విలువను కలిగి ఉంటాయి, ఎందుకంటే వారు ఇతర వ్యక్తులతో కలిసి పని చేసే మీ సామర్థ్యాన్ని చూపుతారు, కొత్త పరిస్థితులకు అనుగుణంగా మరియు జట్టుకు ఆస్తిగా ఉంటారు.
అప్స్కిల్లింగ్ మరియు రీస్కిల్లింగ్ సంపాదన సామర్థ్యాన్ని విస్తరిస్తాయి మరియు కెరీర్ వృద్ధికి అవకాశాలను అందిస్తాయి. నైపుణ్యం పెంచడం మరియు రీస్కిల్లింగ్ చేయడం ద్వారా, అభ్యర్థులు ఉద్యోగ విఫణిలో పోటీతత్వాన్ని కొనసాగించవచ్చు మరియు త్వరగా మారుతున్న ప్రపంచంలో వారి విజయావకాశాలను విస్తరించవచ్చు.
రిమోట్ పని అనేది సాధారణ కార్యాలయ ఆధారిత ఉపాధికి పెరుగుతున్న డిమాండ్లో ప్రత్యామ్నాయంగా మారింది. మేము పని చేసే విధానంలో సాంకేతిక పురోగతులు మరియు అభివృద్ధి కారణంగా ప్రజలు ఇప్పుడు ప్రపంచంలో ఎక్కడి నుండైనా పని చేయవచ్చు. UKలో ఈ ధోరణి చాలా సాధారణం, ఇక్కడ రిమోట్ పని మరింత సాధ్యమయ్యే ఎంపికగా మారింది.
ఒక యజమాని కార్మికులు మరియు యజమానులు ఇద్దరికీ వారి ప్రాథమిక నిబంధనల వివరాలను అందించాలి, అంటే వారికి ఎంత జీతం ఇవ్వబడుతుంది, వారు పని చేసే గంటలు, వారి సెలవు హక్కు, వారి పని స్థలం మరియు మొదలైన వాటి మొదటి రోజున.
చూస్తున్న UK లో అధ్యయనం? Y-Axisతో మాట్లాడండి, ప్రపంచ నం. 1 విదేశీ ఇమ్మిగ్రేషన్ కంపెనీ.
నిరుద్యోగులు అంటే వెళ్ళే వేతనంతో పనిచేయడానికి ఇష్టపడే వ్యక్తులను సూచిస్తుంది, కానీ ఒకరి కోసం తీవ్రంగా వెతికినా ఉద్యోగం దొరకదు. నిరుద్యోగిత రేటు నిరుద్యోగిత శ్రామిక శక్తిలో ఒక శాతం కాబట్టి నిరుద్యోగం నుండి భిన్నంగా ఉంటుంది. UKలో ఉపయోగించబడిన నిరుద్యోగం యొక్క రెండు కార్యక్రమాలు లేబర్ ఫోర్స్ సర్వే మరియు క్లెయిమెంట్ కౌంట్. ఈ రెండింటి మధ్య, లేబర్ ఫోర్స్ సర్వే నిరుద్యోగం యొక్క మరింత ఖచ్చితమైన కొలతగా సమీక్షించబడింది.
1928లో, యునైటెడ్ కింగ్డమ్లో నిరుద్యోగం రేటు ఆర్థిక సౌలభ్యంతో అనుసంధానించబడిన వినియోగ-ఆధారిత విజృంభణ తర్వాత బాగా తగ్గింది. 6 చివరినాటికి నిరుద్యోగం రేటు 1989% కంటే తక్కువగా ఉంది. UK లేబర్ మార్కెట్లోని మరో ముఖ్యమైన లక్షణం మహిళల సహకారం రేట్లలో గణనీయమైన మార్పు, ఇది 50లో 1970% నుండి 65లో 1994%కి తరచుగా పెరిగింది.
* Y-Axisని కూడా ఉచితంగా పొందండి కెరీర్ కౌన్సెలింగ్ సేవలు
ఉద్యోగ శోధన కష్టం, కానీ ఉద్యోగార్ధులు ఎదుర్కొనే కొన్ని ముఖ్యమైన సవాళ్లను అర్థం చేసుకోవడం మరియు వాటిని ఎలా అధిగమించాలో అర్థం చేసుకోవడం ద్వారా, మీరు మీ ఉద్యోగ శోధనను మరింత విశ్వాసంతో సంప్రదించవచ్చు.
ఉద్యోగార్ధులు ఎదుర్కొనే అత్యంత సాధారణ సవాళ్లు క్రింద ఇవ్వబడ్డాయి.
* ప్రొఫెషనల్ రెజ్యూమ్ని సిద్ధం చేయాలనుకుంటున్నారా? ఎంచుకోండి Y-యాక్సిస్ రెజ్యూమ్ సేవలు.
జాబ్ అన్వేషకులు తగిన ఉపాధిని పొందే అవకాశాలను పెంచడానికి నెట్వర్కింగ్, రిక్రూట్మెంట్ ఏజెన్సీలు, పరిశ్రమ-నిర్దిష్ట ప్లాట్ఫారమ్లు మరియు డైరెక్ట్ కంపెనీ ఎంగేజ్మెంట్తో సహా మిశ్రమ విధానాన్ని అవలంబించాలి. వారి ఉద్యోగ శోధన వ్యూహాలను మార్చడం ద్వారా, వారు UK జాబ్ మార్కెట్ యొక్క సవాళ్లను మరింత సమర్థవంతంగా ఎదుర్కోవచ్చు మరియు వారి విజయావకాశాలను పెంచుకోవచ్చు.
ఉద్యోగార్ధులు అస్పష్టమైన అప్లికేషన్ ప్రక్రియలు, గందరగోళ ఉద్యోగ వివరణలు, సుదీర్ఘ ఇంటర్వ్యూ ప్రక్రియలు, ఆన్లైన్ రెజ్యూమ్ ఫిల్టర్లు, దాచిన జాబ్ మార్కెట్ మరియు పాత్రకు అర్హత లేనట్లుగా భావించడం వంటి అనేక సవాళ్లను ఎదుర్కొంటారు.
ఈ చిట్కాలు మరియు వ్యూహాలను విధించడం ద్వారా, ఉద్యోగార్ధులు ఈ సవాళ్లను అధిగమించి తమ కలల ఉద్యోగాన్ని పొందడంలో రాణించగలరు.
అలాగే, చదవండి…UKలో పని చేయడం వల్ల కలిగే ప్రయోజనాలు ఏమిటి?
*కొరకు వెతుకుట UKలో ఉద్యోగాలు? సహాయంతో సరైనదాన్ని కనుగొనండి Y-Axis ఉద్యోగ శోధన సేవలు.
గ్లోబల్ ఇండియన్లు తమ భవిష్యత్తును రూపొందించుకోవడంలో Y-యాక్సిస్ గురించి ఏమి చెప్పాలో అన్వేషించండి