భారతదేశపు అతిపెద్ద IT సేవల ప్రదాత టాటా కన్సల్టెన్సీ సర్వీసెస్ (TCS) 1,500-1కి 2011 H12-B వీసాల కోసం దరఖాస్తు చేస్తుంది, ఇది USలో బలమైన వృద్ధిని స్పష్టంగా సూచిస్తుంది. “మేము 700 H1-B వీసాల కోసం దాఖలు చేస్తామని గత సంవత్సరం నేను చెప్పాను, కానీ 1,500 కోసం దరఖాస్తు చేయడం ముగించాను. ఈ ఏడాది కూడా 1,500 హెచ్1-బీ వీసాల కోసం దరఖాస్తు చేస్తాం’’ అని టీసీఎస్ గ్లోబల్ హ్యూమన్ రిసోర్సెస్ హెడ్ వైస్ ప్రెసిడెంట్ అజోయ్ ముఖర్జీ తెలిపారు. H1-B వీసాల పెంపుదల కంపెనీ కొత్త డీల్లను గెలుస్తోందని సూచిస్తుంది, దీని కోసం ప్రాజెక్ట్లకు ప్రారంభంలో ఉద్యోగులు ఆన్సైట్లో అవసరం. నియంత్రణ నిబంధనలలో మార్పు కారణంగా వీసాల యొక్క అధిక సదుపాయాన్ని కలిగి ఉండవలసిన అవసరాన్ని కూడా ఇది చూపిస్తుంది.
"మేము చాలా నియంత్రణ మార్పులను ఎదుర్కోవలసి వచ్చింది. ఉదాహరణకు, కెనడాలో వీసా నిబంధనలు మారినప్పుడు, మేము కూడా మార్చి 1, 2011 నుండి మా పరిహార నిర్మాణాన్ని మార్చుకున్నాము. USలో సరిహద్దు భద్రతా సమస్య కూడా ఉంది, దీని ఫలితంగా H1 మరియు L వీసాల విషయంలో రుసుము పెరిగింది. కొత్త UK వీసా నిబంధనల ప్రకారం, వర్క్ పర్మిట్పై వచ్చే ఉద్యోగులు 12 నెలల పాటు దేశంలో ఉండడం తప్పనిసరి. దీనికి మించి ఎవరైనా ఉంటే పరిహారం నిర్మాణంలో మార్పు వస్తుంది. "మేము మార్పులకు అనుగుణంగా ఎక్కువ లేదా తక్కువ. మేము ముందుగా 18 నెలల కాలానికి ఉద్యోగులను పంపించాము. ఇది ఒక విధంగా మంచిది, ఇది భ్రమణానికి సహాయపడుతుంది, ”అన్నారాయన. క్లయింట్లు కనీసం 24 నెలల పాటు వ్యక్తులను ఆన్సైట్లో ఉంచడానికి ఇష్టపడతారు కాబట్టి ఇది వ్యాపారాన్ని ప్రభావితం చేయలేదా? "ఆఫ్షోర్లో తమ ప్రాజెక్ట్లలో పనిచేసే వ్యక్తుల గురించి కస్టమర్లు తెలుసుకోవడం వల్ల వారు పెద్దగా ప్రభావితం చేయరు" అని ముఖర్జీ అన్నారు. 27 ఏప్రిల్ 2011
http://www.business-standard.com/india/news/tcs-to-apply-for-1500-h1-b-visas/433642/మరిన్ని వార్తలు మరియు అప్డేట్ల కోసం, మీ వీసా అవసరాలతో సహాయం లేదా ఇమ్మిగ్రేషన్ లేదా వర్క్ వీసా కోసం మీ ప్రొఫైల్ యొక్క ఉచిత మదింపు కోసం ఇప్పుడే సందర్శించండి www.y-axis.com