యుకె విద్యార్థి వీసా

ఉచితంగా సైన్ అప్ చేయండి

నిపుణుల సంప్రదింపులు

కింద్రకు చూపబడిన బాణము

నేను అంగీకరిస్తున్నాను నిబంధనలు మరియు షరతులు

ఐకాన్
ఏమి చేయాలో తెలియదా?

ఉచిత కౌన్సెలింగ్ పొందండి

పోస్ట్ చేసిన తేదీ అక్టోబర్ 29

ఆస్ట్రేలియా: యజమానులు ఇమ్మిగ్రేషన్ చట్టాలకు అనుగుణంగా ఉన్నారో లేదో తనిఖీ చేసే ఇన్‌స్పెక్టర్లు

ప్రొఫైల్-చిత్రం
By  ఎడిటర్
నవీకరించబడింది ఏప్రిల్ 9-10
ఇటీవలి నివేదిక ప్రకారం, ఫెయిర్ వర్క్ ఇన్స్పెక్టర్లు ఇప్పుడు ఉద్యోగుల ఇమ్మిగ్రేషన్ స్థితిని తనిఖీ చేస్తున్నారు. 2013లో ఆమోదించబడిన మైగ్రేషన్ చట్టానికి సవరణ, ఆస్ట్రేలియాలో పని హక్కులు లేని వ్యక్తిని నియమించుకోవడం ఆస్ట్రేలియన్ యజమానులకు నేరం. ఉద్యోగులకు ఆస్ట్రేలియాలో పని చేసే హక్కు ఉందో లేదో తెలుసుకోవడానికి యజమానులు అవసరమైన తనిఖీలను నిర్వహించడం చాలా ముఖ్యం. ఆస్ట్రేలియాలో పని చేసే హక్కు లేకుండా యజమానులు ఉద్యోగులను నియమించుకోవడం లేదని తనిఖీ చేయడానికి ఫెయిర్ వర్క్ ఇన్‌స్పెక్టర్‌లకు కూడా సవరణ అదనపు అధికారాలను మంజూరు చేసింది. ఫెయిర్ వర్క్ సైట్ తనిఖీల సమయంలో ఇమ్మిగ్రేషన్ తనిఖీలు ఇప్పుడు సర్వసాధారణమని నివేదికలు సూచిస్తున్నాయి. చట్టవిరుద్ధంగా కార్మికులను నియమించడం వలన సంబంధిత యజమానికి జరిమానాలు లేదా జైలు శిక్ష కూడా విధించవచ్చు. ఆస్ట్రేలియన్ ఇమ్మిగ్రేషన్ చట్టానికి లోబడి ఉండాలంటే, విదేశీ ఉద్యోగులందరికీ చెల్లుబాటు అయ్యే వీసా లేదా స్పాన్సర్‌షిప్ ఉందని యజమానులు తప్పనిసరిగా తనిఖీ చేసి ఉండాలి. కొన్ని సాధారణ వీసా రకాలు తాత్కాలిక సబ్‌క్లాస్ 457 వర్క్ వీసా, ప్రాంతీయ ప్రాయోజిత వీసా మరియు జనరల్ స్కిల్డ్ మైగ్రేషన్ వీసా (స్కిల్ సెలెక్ట్). విదేశీ కార్మికులు ఆస్ట్రేలియాలో పనిచేయడానికి వీలు కల్పించే అనేక ఇతర వీసాలు కూడా ఉన్నాయి.

యజమాని బాధ్యతలు

ఆస్ట్రేలియన్ యజమానులందరూ తప్పనిసరిగా తమ ఉద్యోగులకు ఆస్ట్రేలియాలో పని చేసే హక్కును కలిగి ఉండేలా చర్యలు తీసుకోవాలి, వీటిని చేర్చాలి:
  • వారు ఆస్ట్రేలియా లేదా న్యూజిలాండ్ పౌరులు లేదా వారు శాశ్వత నివాసం కలిగి ఉన్నారని చూపే సంబంధిత ఉద్యోగి రికార్డులను ఉంచడం.
  • అన్ని తాత్కాలిక వీసా హోల్డర్ల రికార్డులను నిర్వహించడం
  • వీసా హక్కు ధృవీకరణ వ్యవస్థకు వ్యతిరేకంగా తాత్కాలిక వీసాలు ఇప్పటికీ చెల్లుబాటులో ఉన్నాయని నిర్ధారించుకోవడానికి ప్రతి మూడు నెలలకు ఒకసారి తనిఖీ చేయడం.

స్పాన్సర్షిప్

457 వర్క్ వీసాలపై తాత్కాలిక వలస కార్మికులను నియమించుకోవడానికి స్పాన్సర్‌షిప్ ఒప్పందాలను కలిగి ఉన్న వ్యాపారాలు ఉద్యోగి రికార్డులను ఉంచుకోవడంతో పాటు అదనపు అవసరాలను తీర్చాలి. వీటితొ పాటు:
  • కార్మికులకు మార్కెట్ జీతాలు అందేలా చూడటం
  • ప్రయాణ ఖర్చులు కవర్ చేయబడతాయి
  • ఆస్ట్రేలియన్ మరియు విదేశీ కార్మికులకు తగినంత శిక్షణ ఇవ్వబడుతుంది.
ఉద్యోగి పని చేసే హక్కును ధృవీకరించడానికి ఈ చర్యలు తీసుకోని యజమానులు చట్టాన్ని ఉల్లంఘిస్తున్నారు మరియు వారికి 5 సంవత్సరాల వరకు జరిమానా లేదా జైలు శిక్ష విధించవచ్చు. ఫెయిర్ వర్క్ ఇన్స్పెక్టర్లు కూడా 457-వీసా హోల్డర్లు దోపిడీకి గురికాకుండా, మార్కెట్ రేట్లు చెల్లిస్తున్నారని నిర్ధారించడానికి తనిఖీ చేస్తారు. ఇమ్మిగ్రేషన్ మంత్రి బ్రెండన్ ఓ'కానర్ '457 మంది దరఖాస్తుదారులు దోపిడీకి గురికావడం మాకు ఇష్టం లేదని నా ఆందోళన అంతటా ఉంది' అని వివరించారు. ఇన్‌స్పెక్టర్లు ప్రస్తుతం సంవత్సరానికి 10,000 కార్యాలయాలను సందర్శిస్తారు మరియు వీసా సమ్మతి తనిఖీల వైపు వారి పాత్ర ఎక్కువగా కదులుతోంది. వర్క్‌ప్లేస్ రిలేషన్స్ మినిస్టర్ బిల్ షార్టెన్ మాట్లాడుతూ ఫెయిర్ వర్క్ ఇన్‌స్పెక్టర్‌లకు ఈ అదనపు అధికారాలు 'సిస్టమ్‌లో ఖాళీని' పూరిస్తాయి. మరిన్ని వార్తలు మరియు అప్‌డేట్‌ల కోసం, మీ వీసా అవసరాలతో సహాయం లేదా ఇమ్మిగ్రేషన్ లేదా వర్క్ వీసా కోసం మీ ప్రొఫైల్ యొక్క ఉచిత మదింపు కోసం ఇప్పుడే సందర్శించండి www.y-axis.com

టాగ్లు:

వాటా

Y-Axis ద్వారా మీ కోసం ఎంపికలు

ఫోన్ 1

మీ మొబైల్‌లో పొందండి

ఇమెయిల్

వార్తల హెచ్చరికలను పొందండి

సంప్రదించండి

Y-యాక్సిస్‌ను సంప్రదించండి

తాజా కథనం

పాపులర్ పోస్ట్

ట్రెండింగ్ కథనం

ఐఇఎల్టిఎస్

పోస్ట్ చేయబడింది ఏప్రిల్ 9-10

జాబ్ ఆఫర్ లేకుండా కెనడా ఇమ్మిగ్రేషన్