కఠినమైన ఉద్యోగాల మార్కెట్ ఉన్నప్పటికీ విదేశీ విద్యార్థులలో అకౌంటింగ్ ఇప్పటికీ ప్రజాదరణ పొందింది

40లో కొత్త ఓవర్సీస్ పోస్ట్ గ్రాడ్యుయేట్ అకౌంటింగ్ విద్యార్థులలో 2013 శాతం పెరుగుదల కీలకమైన తృతీయ అకౌంటింగ్ ఎడ్యుకేషన్ మార్కెట్‌లో ఏకైక చోదక శక్తిగా ఉంది, ఎందుకంటే స్థానిక విద్యార్థులు ఈ రంగానికి దూరంగా ఉన్నారు.

ఫెడరల్ డిపార్ట్‌మెంట్ ఆఫ్ ఎడ్యుకేషన్ డేటా ప్రకారం, 79లో నమోదు చేసుకున్న 17,600 పోస్ట్‌గ్రాడ్యుయేట్ విద్యార్థులలో 2013 శాతం మంది అంతర్జాతీయ విద్యార్థులు ఇప్పుడు అకౌంటింగ్ కోర్సులలో ఆధిపత్యం చెలాయిస్తున్నారు.

అండర్ గ్రాడ్యుయేట్ స్థాయిలో, అంతర్జాతీయ అకౌంటింగ్ విద్యార్థులు 55 కంటే ఎక్కువ మంది నమోదు చేసుకున్న విద్యార్థులలో 25,400 శాతం ఉన్నారు, ఈ శాతం 64లో గరిష్టంగా 2011 శాతం నుండి తగ్గింది.

ఈ ఫీజు-చెల్లించే విదేశీ అకౌంటింగ్ విద్యార్థులు, అధిక-నాణ్యత విద్య మరియు వలసలకు సంభావ్య మార్గం వాగ్దానం ద్వారా ఆస్ట్రేలియాకు ఆకర్షించబడి, నగదు కొరత ఉన్న విశ్వవిద్యాలయాలకు గణనీయమైన మరియు అవసరమైన ఆదాయాన్ని తెస్తుంది.

2013లో, ఓవర్సీస్ అకౌంటింగ్ విద్యార్థులు అండర్ గ్రాడ్యుయేట్ మరియు పోస్ట్-గ్రాడ్యుయేట్ స్థాయిలో నమోదు చేసుకున్న అంతర్జాతీయ విద్యార్థులలో రెండవ అతిపెద్ద సమూహంగా ఉన్నారు, వ్యాపార మరియు నిర్వహణ నమోదు చేసుకున్న వారి వెనుక.

అదే సంవత్సరంలో, కొత్త స్థానిక పోస్ట్-గ్రాడ్యుయేట్ అకౌంటింగ్ విద్యార్థుల సంఖ్య 8 శాతం కంటే ఎక్కువ తగ్గి 1500కి చేరుకుంది. అండర్ గ్రాడ్యుయేట్ స్థాయిలో డేటా మరింత భయంకరంగా ఉంది, కొత్త అండర్ గ్రాడ్యుయేట్ దేశీయ మరియు అంతర్జాతీయ అకౌంటింగ్ విద్యార్థుల సంఖ్య వరుసగా నాలుగోసారి పడిపోయింది. సంవత్సరం.

కొత్త అంతర్జాతీయ అకౌంటింగ్ విద్యార్థుల యొక్క ఈ భారీ బృందం వారు గ్రాడ్యుయేషన్ తర్వాత ఆస్ట్రేలియాలో పనిని ఎంచుకుంటే కష్టమైన ఉద్యోగాల మార్కెట్‌ను ఎదుర్కొంటారు.

అకౌంటింగ్ అనేది స్కిల్డ్ ఆక్యుపేషన్ లిస్ట్‌లో ఉంది, ఇది డిమాండ్ ఉన్న వృత్తుల జాబితా, అంటే అంతర్జాతీయ గ్రాడ్యుయేట్లు 485 టెంపరరీ గ్రాడ్యుయేట్ వీసాను పొందవచ్చు మరియు ఆస్ట్రేలియాలో 18 నెలల వరకు పని చేయవచ్చు.

ఆస్ట్రేలియన్ ఫైనాన్షియల్ రివ్యూ అంతర్జాతీయ అకౌంటింగ్ గ్రాడ్యుయేట్లు అకౌంటింగ్ ఉద్యోగాన్ని కనుగొనడంలో ఎదుర్కొంటున్న సవాళ్లపై నివేదించింది, శాశ్వత నివాసం లేకుండా విదేశీయులను నియమించుకోవడానికి యజమానులు ఇష్టపడరు.

స్థానిక అకౌంటింగ్ గ్రాడ్యుయేట్లకు పరిస్థితి కొంచెం మెరుగ్గా ఉంది. మిడ్-మార్కెట్ సంస్థ పిచర్ పార్ట్‌నర్స్ ఎగ్జిక్యూటివ్ డైరెక్టర్ డాన్ రాంకిన్ మాట్లాడుతూ, ఈ సంవత్సరం 2000 గ్రాడ్యుయేట్ స్థానాలకు సంస్థ దాదాపు 85 దరఖాస్తులను అందుకుంది, ఇది ప్రతి ఉద్యోగానికి 23 దరఖాస్తుదారులకు సమానం.

గ్రాడ్యుయేట్ కెరీర్స్ ఆస్ట్రేలియా గణాంకాల ప్రకారం, దాదాపు నలుగురిలో ఒకరు బ్యాచిలర్-డిగ్రీ డొమెస్టిక్ అకౌంటింగ్ గ్రాడ్యుయేట్‌లు గ్రాడ్యుయేషన్ పూర్తయిన నాలుగు నెలల తర్వాత కూడా ఉద్యోగం కోసం వెతుకుతున్నారు, ఇది 1992 నుండి అత్యధిక నిరుద్యోగిత స్థాయి.

గ్రాడ్యుయేట్ నాణ్యత గురించి ఫిర్యాదులు

మరో పెద్ద సంస్థ, గ్రాంట్ థోర్న్టన్, ఈ సంవత్సరం కేవలం 100 మంది గ్రాడ్యుయేట్‌లకు ఉపాధి కల్పించారు, అయితే గ్రాడ్యుయేట్ల నాణ్యతపై కొన్ని కార్యాలయాల నుండి ఫిర్యాదులు రావడం ప్రారంభించినట్లు చీఫ్ ఎగ్జిక్యూటివ్ రాబర్ట్ క్వాంట్ చెప్పారు. ఈ గొణుగుడు అకౌంటింగ్ విద్య యొక్క నాణ్యతలో అసలు మరణం నుండి లేదా వృత్తిపరమైన సేవల సంస్థలకు అవసరమైన నైపుణ్యాల రకంలో నాటకీయ మార్పు నుండి ఉద్భవించాయా అని ఆయన ప్రశ్నించారు.

"మనకు వ్యక్తులలో విభిన్న నైపుణ్యాలు అవసరం. మేము వివిధ పూల్స్ నుండి రిక్రూట్ చేస్తున్నాము," Mr క్వాంట్ చెప్పారు.

పరిశ్రమ సంస్థలు, CPA ఆస్ట్రేలియా మరియు చార్టర్డ్ అకౌంటెంట్స్ ఆస్ట్రేలియా మరియు న్యూజిలాండ్, ఆస్ట్రేలియాలో అకౌంటెంట్ల కొరత ఉందని పేర్కొంది.

ఫెడరల్ లేబర్ సభ్యుడు కెల్విన్ థామ్సన్ అకౌంటింగ్‌ను స్కిల్డ్ ఆక్యుపేషన్ లిస్ట్ నుండి తీసివేయాలని పిలుపునిచ్చారు. డిఐబిపి వారి ఫీజుల వ్రాతపూర్వక అంచనా కోసం ఏజెంట్‌ను అడగడానికి ప్రారంభ సంప్రదింపులను అవకాశంగా ఉపయోగించమని సలహా ఇచ్చింది.

"అకౌంటింగ్ ఓవర్సీస్ స్టూడెంట్స్ ప్రోగ్రామ్‌లో ఆస్ట్రేలియా యొక్క పెద్ద స్పైక్ స్థానిక అకౌంటింగ్ గ్రాడ్యుయేట్‌లపై అపూర్వమైన ఒత్తిడిని కలిగిస్తోంది" అని అతను చెప్పాడు. “ఆస్ట్రేలియాలో అకౌంటెంట్ల కొరత ఉందన్న వాదన నవ్వు తెప్పిస్తుంది. ప్రతి అకౌంటింగ్ ఉద్యోగానికి దరఖాస్తుదారుల స్థాయి ఉపాధి శాఖ ద్వారా ట్రాక్ చేయబడిన ఏ వృత్తిలోనైనా అత్యధికంగా ఉంటుంది.

ప్రభుత్వం, అలాగే ఇతర నిపుణులు, అంతర్జాతీయ విద్యార్థుల పెరుగుదల వెనుక అనేక కారణాలను సూచిస్తున్నారు.

"2011 నుండి, ఆస్ట్రేలియా అంతర్జాతీయ విద్యా రంగం యొక్క పోటీతత్వం మరియు సమగ్రతను పెంపొందించడానికి స్టూడెంట్ వీసా ప్రోగ్రామ్‌లో అనేక ముఖ్యమైన మార్పులు అమలు చేయబడ్డాయి" అని ఇమ్మిగ్రేషన్ మరియు బోర్డర్ ప్రొటెక్షన్ సహాయ మంత్రి మైఖేలియా క్యాష్ అన్నారు.

మార్పులలో 2011 చివరలో ప్రవేశపెట్టిన నిజమైన తాత్కాలిక ప్రవేశ అవసరం, మార్చి 2012లో అమలు చేయబడిన మెరుగైన వీసా జారీ ప్రక్రియ మరియు మార్చి 2013 నుండి అందుబాటులో ఉన్న తాత్కాలిక వర్కింగ్ వీసా ఉన్నాయి.

సెనేటర్ క్యాష్ "మాజీ విద్యార్థి వీసా హోల్డర్లలో కొద్దిమందికి మాత్రమే శాశ్వత స్వతంత్ర నైపుణ్య వీసాలు మంజూరు చేయబడుతున్నాయి".

మోనాష్ బిజినెస్ స్కూల్‌లో డిప్యూటి డీన్ ఆఫ్ ఎడ్యుకేషన్, రాబర్ట్ బ్రూక్స్ ఇలా అన్నారు: “కథలో కొంత భాగం స్పష్టంగా [మెరుగవుతున్న] స్థూల ఆర్థిక వాతావరణం, కథలో కొంత భాగం [తక్కువ] మార్పిడి రేట్లు మరియు కథలో కొంత భాగం స్థిరత్వం విద్యార్థులకు ఉపాధి అవకాశాలు లభించే చోట వలస విధానం.

“అకౌంటింగ్ విద్యార్థులు మాకు చాలా ముఖ్యం; క్రమశిక్షణా ప్రాంతాలలో అంతర్జాతీయ విద్యార్థులను కలిగి ఉండటం ఆదాయ స్థావరానికి స్పష్టంగా ముఖ్యమైనది.

గట్టి ఉద్యోగాల మార్కెట్ గురించి అడిగినప్పుడు, విశ్వవిద్యాలయం విద్యార్థులను ఉపాధి పొందేలా చేయడంపై దృష్టి పెట్టిందని చెప్పారు.

"లేబర్ మార్కెట్ వైపు గందరగోళం ఏమిటంటే కొంతమంది వ్యక్తులు అకౌంటెంట్‌లుగా [అకౌంటింగ్] చేస్తున్నారు మరియు మరికొందరు విస్తృత ఆధారిత వ్యాపార నైపుణ్యాలను పొందడానికి దీనిని చేస్తున్నారు" అని అతను చెప్పాడు.

"మా కోసం, మీరు అన్ని సాంకేతిక అకౌంటింగ్ సమస్యలను కవర్ చేసే పాఠ్యాంశాలను కలిగి ఉన్నారని ఇది నిర్ధారిస్తుంది, అయితే ఇది ఎల్లప్పుడూ ప్రజలకు విస్తృత సమస్య-పరిష్కార నైపుణ్యాలను అందిస్తుంది."

రిజిస్టర్డ్ మైగ్రేషన్ ఏజెంట్ అయిన వెటరన్ ఎడ్యుకేషన్ ఏజెంట్ జాన్ ఫిండ్లీ ప్రకారం, వలస రావాలనే కోరిక ఇప్పటికీ అంతర్జాతీయ విద్యా మార్కెట్‌ను నడిపిస్తోంది. వలస విధానంలో మార్పులు, అధిక ఆస్ట్రేలియన్ డాలర్ మరియు నైపుణ్యం కలిగిన వృత్తి జాబితా నుండి అకౌంటింగ్ తీసివేయబడుతుందనే నిరంతర పుకార్ల కారణంగా 2010 మరియు 2011లో అంతర్జాతీయ విద్యార్థుల సంఖ్య తగ్గిన తర్వాత పోస్ట్-గ్రాడ్యుయేట్ స్థాయిలో సాధారణ స్థాయికి చేరుకుందని అతను భావించాడు.

"పండితులు మీరు విశ్వసించినప్పటికీ, దరఖాస్తు చేయని వారి నిర్దిష్ట ప్రశ్నను అడగకుండా క్షీణతకు దారితీసినది ఏమిటో నమ్మకంగా చెప్పడం సాధ్యం కాదు" అని మిస్టర్ ఫైండ్లీ చెప్పారు.

మరిన్ని వార్తలు మరియు అప్‌డేట్‌ల కోసం, మీ వీసా అవసరాలతో సహాయం లేదా ఇమ్మిగ్రేషన్ లేదా వర్క్ వీసా కోసం మీ ప్రొఫైల్ యొక్క ఉచిత మదింపు కోసం ఇప్పుడే సందర్శించండి www.y-axis.com