పోస్ట్ చేసిన తేదీ జూలై 11 2017
డిమాండ్ పెరుగుతున్నందున జపాన్లో ఐటీ ఇంజనీర్లు, అనేక కంపెనీలు విదేశీ ఉద్యోగులను నియమించుకుంటున్నాయి.
2030 సంవత్సరం నాటికి, కొరత ఉంటుందని అంచనా జపాన్లో 600,000 మంది IT నిపుణులు. ఈ సమస్యను పరిష్కరించడానికి, మ్యాన్పవర్ ఏజెన్సీలు ఆసియా దేశాల నుండి IT ఉద్యోగులను నియమించుకోవడానికి తమ ప్రయత్నాలను బలోపేతం చేయాలని యోచిస్తున్నట్లు నివేదించబడింది.
అదేవిధంగా, పేరుతో ఒక ప్రోగ్రామ్ PIITS (ప్రాజెక్ట్ ఇండియన్ ఇన్స్టిట్యూట్ ఆఫ్ టెక్నాలజీజపనీస్ కంపెనీలలో ఇంటర్న్ చేయడానికి IIT (ఇండియన్ ఇన్స్టిట్యూట్ ఆఫ్ టెక్నాలజీ) నుండి విద్యార్థులను ఆహ్వానించడానికి జపాన్లో ప్రారంభించబడింది.
జపాన్ టైమ్స్, జపాన్లో ఐటి ఇంజనీర్ల కొరతకు సంబంధించిన చర్చను మెరుగుపరచడానికి జూన్లో ఒక ఫోరమ్ను నిర్వహించింది.
ఫుజిఫిల్మ్ సాఫ్ట్వేర్ డైరెక్టర్ మరియు కార్పొరేట్ వైస్ ప్రెసిడెంట్ షిజియో మిజునో జపాన్ టైమ్ని ఉటంకిస్తూ జపాన్లో వృద్ధాప్య జనాభా, తక్కువ జననాల రేటు మరియు తగ్గిపోతున్న శ్రామికశక్తి ఉన్నందున, ఈ తూర్పు ఆసియా దేశంలోని సంస్థలు కొనసాగడం చాలా కష్టం. వారు స్థానికులను మాత్రమే నియమిస్తారు.
వెబ్స్టాఫ్లోని గ్లోబల్ సెక్షన్ జపనీస్ జనరల్ మేనేజర్ టోయోకి మచిడా మాట్లాడుతూ PIITల కార్యక్రమం అందిస్తున్నట్లు తెలిపారు. ఐఐటీ విద్యార్థులు భారతదేశం నుండి రెండు నెలల ఇంటర్న్షిప్ మరియు భవిష్యత్తులో వారికి జపనీస్ సంస్థలలో పూర్తి-సమయ ఉపాధిని కల్పించాలని లక్ష్యంగా పెట్టుకుంది.
ఐఐటి (జోధ్పూర్)లో అండర్ గ్రాడ్యుయేట్ విద్యార్థి శుభమ్ జైన్ మాట్లాడుతూ, ఐఐటిలు భారతదేశంలోని అగ్రశ్రేణి సంస్థలు మరియు తమ విద్యార్థులు సాధారణంగా చాలా నైపుణ్యం కలిగి ఉంటారని అన్నారు. జ్ఞానంతో పాటు, వారు ఆరోగ్యకరమైన రీతిలో అభివృద్ధి చెందాల్సిన అవసరం ఉందని, ఇది ప్రపంచవ్యాప్తంగా ఉన్న వ్యక్తులతో కమ్యూనికేట్ చేయడానికి వారికి సహాయపడుతుందని ఆయన అన్నారు. సాఫ్ట్ స్కిల్స్ చాలా ముఖ్యమైనవి, కానీ అవి భారతదేశంలోని చిన్న సంస్థలు లేదా స్టార్టప్లలో వాటిని కనుగొనలేవు. అయితే, ఈ కమ్యూనికేషన్ భారతదేశంలో ఉంది మరియు అతను దాని నుండి ప్రయోజనం పొందుతాడని జైన్ జోడించారు.
మీరు చూస్తున్న ఉంటే జపాన్కు వలస వెళ్లండి, వీసా కోసం దరఖాస్తు చేసుకోవడానికి Y-Axis, ఒక పూర్వపు ఇమ్మిగ్రేషన్ కన్సల్టెన్సీ సంస్థను సంప్రదించండి.
టాగ్లు:
జపాన్ వర్క్ వీసా
వాటా
మీ మొబైల్లో పొందండి
వార్తల హెచ్చరికలను పొందండి
Y-యాక్సిస్ను సంప్రదించండి